Helaas is deze functie al ingevuld. Maar gelukkig hebben we nog genoeg andere uitdagende (bij)banen voor je!

Trainingsprogramma

Het Talent Development Program (TDP) van Studelta is een intensief ontwikkelingsprogramma dat speciaal is vormgegeven voor jouw optimale persoonlijke en professionele ontwikkeling! Je bent in dienst bij Studelta, voert een opdracht uit bij één van onze opdrachtgevers en daarnaast volg je één dag per maand het TDP. De groep waarmee je de trainingen volgt bestaat uit 18 Studelta trainees die bij verschillende opdrachtgevers werken. Op deze manier leer je niet alleen van de inhoud van de trainingen maar ook van werkervaringen van anderen. In het programma staat de bewustwording van jouw eigen rol en het inzetten van jouw talent centraal. Uiteraard bevat iedere trainingsdag een theoretische basis, de focus ligt echter op interactie en oefening: Hoe kun je de inhoud van vandaag morgen al gebruiken in jouw eigen context?

Jij neemt kosteloos deel aan het totale programma van 16 dagdelen als je wordt aangenomen voor deze functie.

Junior Business Intelligence Ontwikkelaar in regio Nijmegen

Is het programmeren in SQL voor jou geen probleem? Grijp dan nu deze kans om voor een Nijmeegs ziekenhuis een nieuw Datawarehouse optimaal in te richten!

Dienstverband: Fulltime
Beroepsgroep: Ziekenhuizen

Elke 2 weken de laatste vacatures ontvangen? Laat je emailadres achter:

Jouw Project

Het Nijmeegs ziekenhuis is sinds vorig jaar begonnen met een nieuw project, het bouwen van een nieuw Datawarehouse. Het Datawarehouse fungeert als rapportagefunctie voor het management van het ziekenhuis. Door dit uitdagende project is de afdeling Informatiemanagement op zoek naar een nieuwe BI-Ontwikkelaar met ingang van 1 juli 2018!

Als Business Intelligence Ontwikkelaar ben je verantwoordelijk voor het technisch beheer van het Datawarehouse. Samen met de afdeling Management Informatie Voorziening (verantwoordelijk voor het functioneel beheer) ga je ervoor zorgen dat het Datawarehouse zo optimaal mogelijk wordt ingericht voor de eindgebruiker. Een groot deel van je werkzaamheden gaat dan ook bestaan uit het schrijven van query’s, het maken van data analyses en het ontwikkelen en onderhouden van ETL processen.

Wat bieden wij?

  • Een aanstelling voor 8 maanden met kans op overname voor 40 uur per week
  • Doorgroeimogelijkheden naar een senior rol binnen het team
  • Deelname aan ons trainingsprogramma in the Gym
  • Begeleiding vanuit de organisatie door ervaren collega’s die jou verder helpen
  • Salaris (tussen de €2.150 en €2.400 bruto per maand o.b.v. 40 uur per week)
  • Een reiskostenvergoeding (19 cent per kilometer als je met de auto reist, OV-kosten worden volledig vergoed)

Jouw Ontwikkeling

Tijdens dit project neem je deel aan ons trainingsprogramma in De Gym

Jij

Jij bent iemand die graag onderzoekt en analyseert. Zelfstandig nieuwe dingen uitzoeken en nieuwe oplossingen vinden voor problemen, daar krijg jij energie van! Dit betekent dat je houdt van puzzelen en jezelf graag op de inhoud vastbijt. Wanneer je een keertje vastloopt in je werk, is dat echt niet erg… Door je proactieve en sociale houding vraag je gewoon tijdig en gericht om hulp bij je collega’s!

Jij bent een HBO of WO starter (of student) met:

  • Maximaal 1-2 jaar werkervaring;
  • Bij voorkeur een onderzoeks, IT of technische studieachtergrond (Informatica, ICT, Business Analytics, Econometrie, Business & IT, Business Computing, Big Data, Technische Bedrijfskunde, Technische Informatica, Informatiekunde, etc.);
  • Affiniteit met programmeren in SQL.

Jouw Opdrachtgever

Je gaat werken bij een topklinisch opleidingsziekenhuis voor medische en verpleegkundige patiëntenzorg binnen 28 medische specialismen. Dit ziekenhuis met ongeveer 600 bedden en 3000 medewerkers staat voor een grote uitdaging: het ontwikkelen van een nieuw Datawarehouse!

Geïnteresseerd?
Herken jij je in bovenstaande omschrijving? Solliciteer uiterlijk zondag 10 juni door hieronder te klikken op “Direct solliciteren”. Heb je vragen over deze vacature? Jorick helpt je graag verder.

Elke 2 weken de laatste vacatures ontvangen?