 Informatie: |
|
Titel:
|
Medewerker Salarisadministratie
|
|
Branche:
|
Profit
|
|
Dienstverband:
|
Parttime
|
|
Regio:
|
Noord-Holland
|
|
Studierichting:
|
Finance
|
|
Opleidingsniveau:
|
MBO
HBO |
|
Tijdsduur in maanden:
|
n.v.t. |
| Jouw uitdaging: |
|
Zorgdragen voor een juiste salarisadministratie! |
| Functieomschrijving: |
Je bent het aanspreekpunt voor en onderhoudt dagelijks contact met medewerkers, managers en directie, alsmede externe contacten met dienstverleners.
Verdere verantwoordelijkheden:
• Verwerkt mutaties in het salaris- en personeelsadministratiesysteem. Beoordeelt hierbij de consequenties van veranderingen voor de procedures en voorschriften betreffende de salarisadministratie.
• Draagt zorg voor de juiste en tijdige betaling van salarissen.
• Informeert en adviseert personeelsleden omtrent verzekeringen, spaarloon, pensioenen en aanverwante personeelsregelingen.
• Stelt werkgeversverklaringen op.
• Verstrekt (management) rapportages uit salaris- en personeelsadministratiesysteem.
• Ondersteunt bij de interpretatie en toepassing van personeelsregelingen op het gebied van salarisadministratie, sociaal verzekeringsrecht en loonbelasting.
• Blijft op de hoogte van ontwikkelingen op het vakgebied.
• Achterhaalt de grondslag van aangiften zodat bepaald kan worden hoeveel loonbelasting en premie afgedragen moet worden.
• Bedenkt en beoordeelt mogelijkheden om de processen, efficiëntie en betrouwbaarheid van de salarisadministratie te verbeteren. Komt met verbetervoorstellen.
• Neemt indien nodig deel aan projecten.
• Initieert en/of ondersteunt acties die bijdragen aan de verdere ontwikkeling / professionalisering van de afdeling HR.
• Alle overige voorkomende werkzaamheden die redelijkerwijs verwacht mogen worden.
De definitieve invulling van deze rol in niet beperkt tot het bovenstaande. E.e.a is afhankelijk de mogelijkheden en ambities van de medewerker.
Vereisten
• PDL of vergelijkbare opleiding
• min. 1 jaar ervaring met salarisadministratie
• Kennis van Profit (Afas) is een pre
• Kennis van salarisadministratie, sociale en fiscale wet- en regelgeving en administratiesystemen.
• Sociale vaardigheid voor het achterhalen van salarisgegevens en voor het verkrijgen van medewerking bij de invoering van veranderingen in de salarisadministratie.
• Uitdrukkingsvaardigheid voor het opstellen van administratieve procedures.
• Secuur. Kwaliteit van het werk is zeer belangrijk.
• Communicatief sterk en klantvriendelijk
• Integriteit
• Ambitieus / weet van aanpakken.
• Wil 3 dagen werken |
| Omschrijving werkgever: |
|
Deze organisatie is een van de eerste opdrachtgevers van Studelta, een internationaal georienteerd technisch bedrijf, gevestigd in Noord-Holland. |
| Contact: |
|
Wil je meer informatie over deze uitdaging? Neem dan contact op met Christien Kamps. Mail naar christien@studelta.nl of bel 072 - 512 75 46. |
|
